Entrou em vigor nesta quinta-feira (1º/1) o novo valor do salário mínimo no Brasil. A partir de agora, o piso nacional passa a ser de R$ 1.621, substituindo o valor anterior de R$ 1.518. O reajuste corresponde a um aumento de R$ 103, o equivalente a 6,79%, conforme confirmação do Ministério do Planejamento e Orçamento.

A definição do novo valor levou em conta o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), indicador utilizado para corrigir o salário mínimo e que acumulou alta de 4,18% nos 12 meses encerrados em novembro. O índice mede a inflação sentida pelas famílias com renda de até cinco salários mínimos.

Além da correção inflacionária, o cálculo também considera o crescimento da economia registrado dois anos antes. Em dezembro, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) confirmou que o Produto Interno Bruto (PIB) de 2024 teve expansão de 3,4%. No entanto, as regras do arcabouço fiscal limitam o ganho real acima da inflação, fixando um teto entre 0,6% e 2,5%, o que influenciou diretamente o resultado final.

Segundo estimativa do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o novo salário mínimo deve movimentar cerca de R$ 81,7 bilhões na economia, com impacto direto sobre o consumo, a renda das famílias e a arrecadação de tributos, mesmo em um cenário de maior controle dos gastos públicos.

O salário mínimo serve de referência para milhões de brasileiros, influenciando benefícios previdenciários, assistenciais e contratos de trabalho em todo o país. Com o reajuste, trabalhadores e aposentados já passam a receber os novos valores nos pagamentos referentes ao mês de janeiro.